採用手法のこれからを考える ダイレクト・ソーシング ジャーナル

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【弁護士監修】働き方改革法施行でいつ何が変わる?企業が注意すべきことを簡単解説

中地総合法律事務所 第一東京弁護士会所属 中地 充(なかちみちる)弁護士

2018.06.29

個人と企業の関わり方を自由に。雇用慣習を変える「Tonashiba(トナシバ)」

ダイヤモンドメディア株式会社 五十嵐 政貴
ダイヤモンドメディア株式会社 松井 健太郎
ダイヤモンドメディア株式会社 山田 裕嗣

2018.04.23

世界中から3000応募!日本の中小企業が見出したエンジニア採用の「ブルーオーシャン」

株式会社HDE ビジネス・アドミニストレーション・ディビジョン ヒューマン・リソース・セクション 中島 義雄
株式会社HDE ビジネス・アドミニストレーション・ディビジョン ヒューマン・リソース・セクション 細山田 理摩

2018.01.29

「東京が選ばれなくなる時代」を前にファーストリテイリング渡瀬氏が巡らせる想いとは

株式会社ファーストリテイリング キャリア採用チーム 渡瀬 雄平

2017.12.20

エンジニアの中途採用ペースを6倍以上に進化させた「カヤック流採用ブレスト」とは

面白法人カヤック 人事部 採用責任者 佐藤謙太
面白法人カヤック 技術部 クライアントワーク事業 エンジニア 杉山慎誠
面白法人カヤック 技術部 ゲームコミュニティ事業(Lobi) iOSエンジニア 高橋航平

2017.11.20

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